Endlich bleiben mir die Leut’! 34 Werte Werte sind das, was uns wichtig ist. Werte bilden eine Hierarchie, nicht nur innerhalb einer Wertehierarchie, sondern auch zwischen den Wertehierarchien (Grundwerte – Partnerschaft – Familie – Beruf). Werte motivieren uns bewusst oder unbewusst. Übereinstimmende Werte binden und sind für den Beziehungsaufbau zentral. Abweichende Werte können zu Konflikten mit uns selbst und mit anderen führen. Definition Alle unsere Werte unterliegen einer inneren Rangordnung. Eine solche allgemeine Wertehierarchie nennen wir Grundwerte und definieren sie für unsere Partnerschaft, unsere Ehe, unsere Familie und für unser Berufsleben. Aber auch in jeder Gruppe und im Unternehmen gelten solche Wertekataloge als gemeinsames, verbindendes Fundament. Deshalb sind Werte in der Unternehmensführung von großer Bedeutung. Es ist wichtig für Sie zu wissen, ob den Unternehmenswerten – die vor allem Ihre Werte als Gründer/in, Eigentümer/in oder Geschäftsführer/in sind – entsprochen wird oder nicht. 1.2.1 Vom „Ich“ zum „Du“ – das Fundament menschlicher Beziehungen Überlegen Sie kurz: Sie stehen einem Mitarbeiter oder einer Kollegin gegenüber. Wie nehmen Sie diese Begegnung wahr? In welcher Haltung begegnen Sie ihr oder ihm? Sehen Sie die Person als bloßes Mittel zum Zweck oder lassen Sie sich auf eine echte, authentische Begegnung auf Augenhöhe mit einem gleichwertigen „Du“ ein?
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